Коллеги,

Может кто-то из вас мониторил Европу или США (СНГ я не считаю )?
Поделитесь впечатлениями: как отношение к монитору, какой доход, какие перспективы?
Интересно сравнить с РФ...

Бизнес международный, разница между странами по всем параметрам небольшая, по крайней мере, судя по Европе. Отношения с исследователями практически идентичные, может, здесь немного более формальные, но это просто такой стиль отношений, принятый в обществе. Люди стараются держаться ровно, избегая как фамильярности, так и хамства.

Но это не значит, что отношения более холодные. Просто они более деловые. Хотя обычно для монитора стол не накрывают (да и в России это теперь делают только в провинции), но воду или кофе обычно предложат.

Исследователи, как и в России, могут сами всё делать, могут всё переложить на кого-то. Но никто не относится к исследованиям как к манне небесной. Просто один из видов работы. Откровенно манкировать обязанностями тоже не принято, хотя всякое бывает.

Зарплата монитора поначалу очень невысокая, но потом прилично растёт. Я с нуля не начинал, но мне говорили что-то про 1,500 или 1,800 евро в месяц в Германии. У старшего монитора в районе 40,000 - 50,000 в год, у менеджера, предполагаю, 50,000 - 70,000, на директорских должностях - от 80,000.

Кстати, средняя зарплата по всей Германии где-то между 30 и 40,000 в год. У врачей в госбольницах, как я слышал, около 50,000 - 60,000.

Но эти цифры очень-очень предположительные. Размер оклада сильно различается между компаниями. У фармфирм больше. Да и внутри фирм для каждой должности существует значительная "вилка". Ещё надо учитывать налоги. В Германии общая сумма вычетов может достигать 50% (если не больше).

По условиям работы, требованиям к персоналу, фирмы могут очень сильно различаться. Где-то чуть ли не нянчатся, в других - не цацкаются. Опять же, чем крупнее фирма, тем, условия лучше. Ну, и как с руководством повезёт.

Перспектив больше, как по вертикали, так и по горизонтали, поскольку рынок труда развит на-а-амного лучше. Количество вакансий в России, на мой беглый взгляд, находится где-то на уровне Румынии, и раз в 10 меньше, чем в Германии. Кроме того, многие виды вакансий в России почти и не появляются, например аудит, статистика, безопастность лек. средств. Поэтому врачей на мониторских позициях не очень много, они имеют возможность пойти на более "медицинские" должности, но встречаются. Вместе с тем полно биологов и всяких парамедицинских специалистов, в том числе, много людей с PhD. Но последнее в Германии - не редкость. Здесь принято учиться долго. Многие первую работу только годам к 30 начинают искать.

В целом, работа спокойнее. Круг обязанностей, как правило, лучше определён. Да и вообще, общая обстановка в обществе - без особой нервозности. Люди просто приходят на работу и вовремя уходят. Вовремя получают зарплату. Даже при окладах, сравнимых с российскими, качество жизни выше, потому что выше уровень развития общественных отношений. Про рынок труда я уже сказал. И фирме легче найти специалиста, и сотруднику легче работу поменять. При этом необязательно за новой работой ехать в Берлин, как правило, можно найто что-то и поблизости. Развита система работы из дома.

Написано со знанием дела Я так понял, что вам удалось в Европе поработать?
А почему тогда вернулись? - у нас в стране далеко не европа

У нас в России налоги меньше (ужасно обидно отдавать всяким нахлебникам по 40-50% зарплаты, 13% российских - хорошая приманка для того, чтобы вернуться), да и бывают семейные и прочие обстоятельства, зовущие обратно...
В каждой стране есть и плюсы, и минусы.
В Норвегии жить спокойно, исследователи работают в основном хорошо, а мониторы в подавляющем большинстве - фармацевты, в крайнем случае - медсестры, что очень удобно, поскольку они работают с массивами данных обычно лучше (а врач на мониторской должности - это как-то...странно). Но а/м в 3-4 раза дороже, как и жилье, с налоговой приходится общаться практически каждому, амбулаторная мед.помощь почти недоступна, хотя и качественна, а стационарная - просто великолепна!
Режим работы магазинов, банков, почты и т.п. крайне странный для русского - по выходным практически все закрыто, даже бассейны и музеи работают по сокращенному графику. Считается, что в свободное время надо быть с семьей на лыжах, а не в магазинах
В Малайзии и Шри-Ланке любое медицинское образование - признак избранности. И без клинических исследований там живешь, как белый колонизатор, имея возможность позволить себе все, что угодно - слуг, кухарок, садовников и т.п.
В США, по-моему, многое зависит от штата, в котором живешь, но и там медицинское образование ценится. Однако что будет с США к 2016 году - большой вопрос!

Испания: исследователи относятся к монитору свысока и хамовато, честно говоря. У меня эта проблема решается очень просто: достаточно сказать, что я тоже врач. Сразу начинают уважать и становятся более внимательными (например, опаздывают всего на полчаса, а до этого и на два часа было нормально, испанцы такие испанцы).

Делают всё как попало, если в России мне казались проблемными инвестигаторы, которые писали неразборчивым почерком, то здесь зачастую вообще не до этого: не подписывают согласия, включают пациентов с критериями исключения, теряют препарат, выдают препарат пациентам из другого исследования другого спонсора. Материальной заинтересованности почти нет, т.к. за работу врачом он получает больше, чем за исследование, а в результате нет и мотивации. Заинтересовать можно реальной научной ценностью исследования. В общем, искренне горжусь российскими инвестигаторами.

Что касается офисной части работы: нет такого прессинга и такой гонки, как в России. Совершенно нормально написать в отчёте, что то-то и то-то не сделано из-за нехватки времени. Через минуту после официального конца рабочего дня все телефоны уже на автоотвечиках. Если ты на тренинге - то не работаешь (наблюдала выездной тренинг, где русские были единственными, кто в кофебрейках включал компы и делал звонки). Отпуск и выходные - святое, никто никогда не позвонит и не побеспокоит. В пятницу работа до 15:00, с 15 июля по 15 сентября каждый день пятница))))

Optimistka wrote:
У нас в России налоги меньше (ужасно обидно отдавать всяким нахлебникам по 40-50% зарплаты, 13% российских - хорошая приманка для того, чтобы вернуться),
Интересно, где в России такой оффшор? ЕСН 34% + НДФЛ 13% = 47%.